Développement économique

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Nous sommes engagés auprès de la Chambre des métiers dans une campagne de communication commune : « Vivons local, vivons artisanal » qui s’étend sur toute la Dordogne. Le but est de valoriser l’économie de proximité pour contribuer à l’attractivité de nos villes et villages.

Le territoire se trouve en Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Par ailleurs, la Région Aquitaine, le Département de la Dordogne et les chambres consulaires soutiennent l'installation de nouvelles entreprises avec des dispositifs d'aides financières, d'incitations fiscales et sociales.

En savoir + : www.dordogne.cci.fr

Notre territoire comme celui des 5 autres communautés de communes du Pays du Périgord Noir bénéficie du programme européen LEADER jusqu’en 2020.

LEADER, c’est l’acronyme de « Liaison Entre Actions de Développement de l’Économie Rurale ».
Ce programme européen finance des projets locaux répondant à une stratégie de développement rural, établie par des acteurs privés et publics de notre territoire réunis au sein du Groupe d’Action Locale (GAL).

La stratégie de développement local LEADER pour le Périgord Noir s’appuie sur la diversité et la spécificité des ressources locales pour consolider les atouts du territoire et relever les défis des mutations. Celle-ci se décline en quatre orientations stratégiques (OS) et huit fiches actions FA.

• Renforcer la compétitivité en s’appuyant sur la réciprocité ressources/territoire (OS1)

- Valoriser et soutenir les productions locales dans les domaines agricoles et forestiers (FA1.1)

- Saisir le potentiel de développement des filières emblématiques du Périgord Noir (FA1.2)

- Valoriser le territoire, son image et sa créativité (FA 1.3)

•  Anticiper les mutations économiques du territoire et relever les défis de l’économie de proximité (OS2)

- Encourager les acteurs engagés dans une démarche d’économie de proximité de qualité (FA2.1)

- Innover dans les formes d’activités et de travail pour des emplois locaux durables (FA2.2)

- Favoriser la qualification et la professionnalisation des acteurs (FA2.3)*

• Savoirs & savoir-faire : les transmettre pour développer les compétences et renforcer les liens collectifs (OS 3)

-  Transmettre et valoriser les savoir-faire productifs locaux (FA3)

Projets de coopération interterritoriale et/ou transnationale dans le cadre de LEADER (OS 4)

Ces projets permettent d’aborder les enjeux issus de la stratégie du GAL avec un regard renouvelé et de les partager avec des acteurs issus de territoires autres.

La Communauté de communes contribue au fonctionnement d'organismes qui agissent pour l'emploi sur notre territoire :

- Mission Locale du Périgord Noir pour l'insertion sociale et professionnelle des jeunes,

- Maison de l'Emploi du Périgord Noir (aide aux employeurs, suivi individualisé des demandeurs d'emploi, journées thématiques...)